Analista de remuneraciones y personal / Por Proyecto

Confidencial

Publicado:

Publicado hace 28 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

Importante Institución educacional requiere incorporar a Analista de remuneración y personal por proyecto, quien tendrá como responsabilidad gestionar los procesos de remuneraciones y de gestión de persona de la institución.

 

Funciones:

  • Supervisar la actualización de acuerdo a la normativa vigente de los registros de los colaboradores y centralizar la información.
  • Participar en proyectos de mejora y automatización de procesos, aporten en el servicio a los colaboradores, información y gestión de sus necesidades.
  • Supervisar el proceso de pago de remuneraciones, cotizaciones previsionales y pago de finiquitos.
  • Confeccionar informes e indicadores que de muestren el resultado de su gestión mes a mes.
  • Participar activamente de todos los nuevos proyectos que se realicen en su unidad y la empresa.
  • Responsable de la confección y mantención actualizada de los procedimientos asociados al departamento.
  • Gestionar y promover beneficios de los colaboradores.
  • Generar KPIs 

Requisitos :

  • Tres años de experiencia en remuneraciones.
  • Conocimiento de Payroll o similar
  • Título técnico en administración/ contable o ingeniero Recursos humanos.
El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Laborum sea responsable por ello.
Salario bruto pretendido
$
Postularme
¡Te has postulado con éxito!
}}