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Superintendente de RR.HH para Planta en Calama

Confidencial

Lugar de Trabajo:

Publicado:

Publicado hace 59 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

Empresa de servicios a la minería, se encuentra en la búsqueda de un Superintendente de Recursos Humanos para sus instalaciones en Calama.

El objetivo base del cargo es:
Planificar, implementar y controlar políticas, procesos, actividades, y recursos relacionados con la gestión de Recursos Humanos de las instalaciones en Calama, asegurando su alineamiento con la normativa legal vigente y con las normas internas de la empresa.
Ser un apoyo a la Gerencia de Calama en la gestión de Recursos Humanos asegurando el cumplimiento de las normativas y siendo un pilar para dar continuidad operacional al proceso productivo.
 

Funciones principales:

  • Participar en la planificación de estrategias y políticas corporativas de Recursos Humanos y gestionar su implementación en las instalaciones de Calama.
  • Participar en la planificación de la estrategia de desarrollo de Capital Humano (capacitación, inducción, clima organizacional, gestión del desempeño, plan de sucesión, entre otros) y gestionar su implementación en las instalaciones de Calama.
  • Participar en la construcción del plan de capacitación a anual y gestionar su ejecución en las instalaciones de Calama.
  • Administrar y gestionar la estructura organizacional de acuerdo al presupuesto y a los lineamientos corporativos.
  • Administrar y controlar las oficinas (opuestos de trabajo) en las instalaciones de Calama.
  • Responsable de la relación con los organismos fiscalizadores para el cumplimiento de la legislación laboral vigente
  • Garantizar el control documental asociado al personal, optimizando el flujo de información para el correcto pago de remuneraciones.
  • Responsable del desarrollo de la función de bienestar en las instalaciones de Calama.
  • Relación con los sindicatos en conjunto con el Gerente de Recursos Humanos
  • Responsable de la organización de actividades en las instalaciones de Calama (Talleres, Aniversario, Navidad, entre otras)

Requisitos de postulación:

  • Contar con título profesional en las carreras de Ingeniería Comercial, Psicología (mención laboral), Ingeniero en Recursos Humanos u otra afín.
  • Disponibilidad para trabajar en Calama y de forma eventual en Santiago.
  • A lo menos 5 años de experiencia en áreas de Recursos Humanos en empresas del rubro industrial o minería.
  • Experiencia en administración de personal en faenas productivas.
  • Experiencia en relaciones con sindicatos y administración de contratos colectivos.
  • Experiencia en administración de servicios generales en faenas.
  • Conocimientos avanzados de legislación laboral
  • Office avanzado

 
Jornada Laboral: Art. 22 / Lunes a Viernes
 
Renta: Acorde al mercado + Bono Anual por Desempeño
 Beneficios:

  • Seguros de vida, médico y dental.
  • Reajustabilidad anual de sueldo base.
  • Alimentación en casino y transporte desde y hacia las instalaciones.

 

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Laborum sea responsable por ello.
Salario bruto pretendido
$
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